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　　2月26日，由集團公司寄遞事業部與石家莊郵電職業技術學院（以下簡稱石郵學院）聯合舉辦的“攬越計劃”——寄遞攬投部經理儲備力量培養項目首期培訓班在石郵學院開班，來自23個省（區、市）郵政分公司的214名學員參訓。

　　“攬越計劃”培養項目旨在通過產教融合的創新人才培養模式，積極發揮校企協同育人優勢，切實提升寄遞攬投人才源頭培養質效。“攬越計劃”寓意參訓學員通過項目培養，造就敢上九天攬月的氣魄和堅定助力寄遞業務發展實現超越的信念。學員將通過業務培訓、企業實踐和崗位見習三個階段，開展為期3個月的培訓與實踐。

　　參訓學員在石郵學院將接受為期10天的集中培訓，課程內容涵蓋攬投部管理及業務發展相關的制度、要求和方法，以及攬投部經理崗位履職所需的核心知識、技能。

　　在企業實踐階段，學員將分別前往1個客服中心和1個郵件處理中心進行為期各一周的企業實踐，以進一步了解寄遞業務上下游工作情況。

　　在崗位見習階段，學員將返回所屬省（區、市）分公司攬投網點，進行為期2個月的崗位見習，全面熟悉攬投部生產作業及經營管理實務，確保實現“課堂直通戰場”的訓戰一體化培養質效。